Протокол бюро Актюбинского обкома партии  №194 от 8 мая 1943 года.
Представлены к республиканской награде передовики предмайского социалистического соревнования завода №692 (рентгеновский завод), всего в списке 13 человек.
Представлены также к награде передовики цветной и черной металлургии области в количестве 24 человек. Указано, что список прилагается, но, к сожалению в архивном деле его нет.
Также представили к республиканской награде работников статистического управления области в количестве 4 человек.
Постановление о ходе весеннего сева в колхозах.
Бюро отмечает, что ход посевных работ совершенно неудовлетворительный. На 1 мая засеяно только 153284 гектара, или 38,5% к плану. Особенно тревожное положение было в Мартукском, Родниковском, Степном, Новороссийском, Ключевом и Хобдинском районах (а это все основные зерносеющие районы области).
Решено командировать в отстающие районы на период весеннего сева секретарей и членов бюро обкома и облисполкома (указано, что список прилагается, но в деле он отсутствует). Им запрещен самовольный выезд из района, в который они командированы, без санкции первого секретаря обкома, а работников района, находящимся в колхозах, без санкции первого секретаря райкома.
Постановление о состоянии работы Донских рудников.  (Объемное постановление, почти полных четыре листа текста)
Заслушав доклад начальника Горно-рудного управления Шлыкова, бюро отметило, что в 1942 году коллектив Донских рудников вышел на первое место в соцсоревновании, выполнив годовой план добычи руды на 126%. Однако за 4 месяца 1943 года  рудники значительно ухудшили свою работу: план 1 квартала по вскрышным работам выполнен на 3%, по добыче на 43%. в апреле отработали несколько лучше.
Это произошло, главным образом, в результате беспечности и самоуспокоенности, плохой подготовки к работе в зимних условиях, а также очень большого числа аварий механизмов. Руководству ГРУ также недостаточно занималось подготовкой кадров необходимой квалификации, вследствие чего рудники ощущают большой недостаток в кадрах массовых специальностей.
В резолютивной части 15 пунктов конкретных мер, в основ организационно-технического характера. Предложено и.о. начальника Комбината НКВД Бусыгину снять с работы начальника рудника «Алмаз» Николаева, как необеспечившего нормальную работу рудника, а парторганизации предложено обсудить его поведение и привлечь к партийной ответственности.
Бусыгину также поручили командировать на рудники начальника оперчекистского отдела Комбината НКВД Карасева для расследования причин частых аварий. Также обязали Бусыгина в 5-дневнй срок направить на Донские рудники трех инженеров-механиков, двух горных инженеров, двух инженеров-электриков, начальника жел. дор. цеха и вагонного мастера.
Подтвердили решение политотдела Комбината о снятии секретаря партбюро ГРУ Шпольского.
Обязали начальника ГРУ Шлыкова закончить строительство ряда объектов. Для успешного выполнения производственного плана 1943 года просили ЦК КП(б)К поставить перед наркомом внутренних дел СССР Берия вопрос об оказании помощи рудникам в их техническом оснащении и создании собственной ремонтной базы. Далее подробный перечень того, что необходимо запросить у наркома.
Учитывая напряженное положение с рабочей силой, просили наркома Берия направить на рудники 3,5 тысячи человек рабочих.
Такого рода постановления в очередной раз наглядно показывают, что партийные органы полностью владели текущей ситуацией, как производственной, так и по всем другим аспектам деятельности. Своевременное вмешательство, выявление причин провалов в работе  и определение необходимых мер для решения проблемы шли только на пользу, в данном случае, Донскому ГРУ и Комбинату НКВД в целом. Обком также, в рамках своей компетенции, мог включить дополнительные рычаги  для решения проблем. Все это шло на пользу делу. И нельзя забывать, что шла кровопролитная, изматывающая все силы народа и государства, война, в которой еще не наступил решающий перелом.

Постановление о недостатках в организации труда в колхозе Коминтерн» Мартукского района.
Проверкой установлено, что в колхозе до настоящего времени продолжают работать на живом тягле скопом, в одной борозде ходит по 5-6 плугов или 6-10 борон. В результате такой негодной организации труда на полевых работах систематически не выполняются нормы выработки, не налажен учет показателей работы каждого колхозника, отсутствует социалистическое соревнование.
Бюро постановило за невыполнение указаний вышестоящих партийно-советских органов о выделении для каждого плуга индивидуальной загонки, допущение работы на живом тягле скопом председателю колхоза «Коминтерн» Загорулько объявить выговор. обязали руководство колхоза ликвидировать недостатки в организации труда.
Было принято постановление о передаче части земельной площади и имущества свиносовхоза Казглавмясо для организации подсобного хозяйства Актюбинского завода ферросплавов. Это решение прилагалось к протоколу, но в архивном деле его нет.
Эту площадь и имущество просило для организации своего подсобного хозяйства областное управление НКВД, но они опоздали, уже было решение бюро обкома о передаче АЗФу. Хотя НКВД обращалось в январе 1943 года. Материал 1943 год. Письмо управления НКВД по Актюбинской области в обком партии об организации подсобного хозяйства при УНКВД

Принят ряд кадровых решений.  Степанов Иван Иванович был утвержден секретарем бюро первичной парторганизации завода №692. (еще один маленький фактик в историю славного завода «Актюбрентген»).
Шуленина Козьму Николаевича утвердили парторгом ЦК ВКП(б) Актюбхимкомбината (такой высокий статус был тогда у этого предприятия), освободив от этой работы Шепелева Г.В.
Бурмага Юлия Николаевна утверждена инструктором отдела кадров обкома партии с освобождением ее от обязанностей зам. председателя областного суда.
Алпыспаев Шаншим утвержден председателем колхоза «Акбулак» Байганинского района вместо Джумабаева, призванного в ряды РККА.

Документы из  государственного архива
Актюбинской области
Фонд №13, опись №12, арх. дело №6

Открыть документы в Облаке

https://cloud.mail.ru/public/Dvg2/6sPssg38r

или

https://drive.google.com/drive/folders/1NWVAjFPRwXQVqztc1Wl7_8Op59q5dD7R?usp=sharing